🌐 Ngôn ngữ

Trang này là bản dịch. Bản tiếng Anh là bản chính thức; nếu có khác biệt, vui lòng xem bản tiếng Anh.

Vợ/chồng có được trả tiền khi làm người chăm sóc ở North Carolina không?

Trả lời ngắn

Có, nhưng chỉ trong một số trường hợp hạn chế

Có, đối với người thụ hưởng đã trưởng thành. NC Medicaid Clinical Coverage Policy 3K-2 nói vợ/chồng, cha mẹ, cha mẹ kế, con, anh chị em hoặc họ hàng khác có thể được thuê làm nhân viên khi người thụ hưởng CAP/DA từ 18 tuổi trở lên (người dùng tự quản lý).

Nhận miễn phí danh sách kiểm tra về tiền công ở North Carolina + thông báo khi quy định thay đổi

Các chương trình nên hỏi, giấy tờ cần chuẩn bị và nơi cần gọi ở North Carolina. Chúng tôi cũng sẽ gửi email cho bạn nếu quy định hoặc mức lương ở North Carolina thay đổi.

Các chương trình nên hỏi ở North Carolina

1

Community Alternatives Program for Disabled Adults (CAP/DA – Chương trình Thay thế Cộng đồng cho Người lớn Khuyết tật) – lựa chọn do người dùng tự quản lý

Waiver dịch vụ tại nhà và cộng đồng của Medicaid cho người lớn. Lựa chọn do người dùng tự quản lý (trước đây là CAP/Choice) cho phép người thụ hưởng hoặc người đại diện thuê người trợ giúp cá nhân, với dịch vụ quản lý tài chính lo việc trả lương.

Cách nộp đơn

Liên hệ cơ quan đầu mối CAP/DA ở địa phương (qua NC Medicaid) để được giới thiệu.

Trước khi hành động: quy định có thể thay đổi và điều kiện của từng người tùy thuộc vào kết quả đánh giá. Hãy xác nhận với chương trình. Trang này tóm tắt từ nguồn chính thức và không hứa hẹn về điều kiện hưởng hay tiền công.

Các nguồn